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Rohrleitungsplaner (m/w/d) -

GEMEINSAM PLANEN WIR ZUKUNFT. Triplan ist seit mehr als 50 Jahren ein gefragter Engineering-Partner der Chemie-, Petrochemie-, und Life Science- Industrie. Als Premiumpartner für namhafte internationale Unternehmen, decken wir die gesamte Wertschöpfungskette des Engineerings ab; vom technischen Consulting über betriebsnahe Planung bis hin zur Gesamtplanung von Prozessanlagen im Bestand und Neubau. Wir optimieren und planen Labor-, Pilot- und Produktionsanlagen sowie die Versorgungsanlagen und Infrastruktur.

Als Teil der TTP Group, einer wachsenden internationalen Unternehmensgruppe mit rund 1.000 Mitarbeitenden, unterstützen wir unsere Kunden an 26 Standorten in 6 Ländern.

Die verschiedenen Unternehmensbereiche von Triplan bieten zahlreiche berufliche Möglichkeiten. Werden auch Sie Teil unseres Teams und arbeiten mit uns an der Entwicklung von überzeugenden Lösungen für anspruchsvolle Technologieprojekte.

Ihre Aufgaben:

 

  • Selbständige Planung von Rohrleitungen im chemischen Anlagenbau mittels 3D CAD Systemen
  • Durchführung von Bestandsaufnahmen vor Ort bei Kunden
  • Erstellen von Isometrien und Stücklisten
  • Durchführung von 3D-Modell-Reviews
  • Erarbeiten von Anfrageunterlagen / Leistungsverzeichnissen
  • Technische Angebotsauswertung

 

Ihr Profil:

 

  • Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Verfahrenstechnik, Maschinenbau, Anlagenbau oder eine vergleichbare Qualifikation
  • 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Aufstellungs- und Rohrleitungsplanung
  • Sichere Kenntnisse in den DIN-/ ASME-Normen
  • Sicherer Umgang in der Planung mit PDS
  • Sicherer Umgang in der Anwendung von CAD-Systemen im Anlagenbau, idealerweise in S3D, E3D
  • Fließende Deutschkenntnisse sowie idealerweise gute Englischkenntnisse
  • Proaktive und selbstständige Arbeitsweise
  • Bereitschaft zu auswärtigen Einsätzen im nahen Umkreis

 

Wir bieten:

 

  • Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem vielseitigen Marktumfeld
  • Ein vertrauensvolles Betriebsklima, kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
  • Raum zur Entfaltung von eigenen Ideen
  • Eine Gruppenunfallversicherung – auch für private Unfälle
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Ein gruppenweites Entwicklungs- und Weiterbildungsprogramm
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 13 Gehälter, 30 Urlaubstage sowie flexible Arbeitszeiten

Teamcoaching & Mentoring

Fort- und Weiterbildung

Betriebliche Altersversorgung

Direktversicherung

Gesundheitsmanagement

Unfallversicherung

Kinderbetreuungskostenzuschuss

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